2027 asgari ücret artışı için İsa Karakaş'tan iki öneri

Asgari ücretle geçinen milyonlarca çalışanın gözü, 2027 yılı için belirlenmesi beklenen yeni rakama çevrildi. Mevcut asgari ücretin açlık sınırının yaklaşık 9 bin lira altında kalması, tartışmaları alevlendirdi. SGK Uzmanı İsa Karakaş, Ankara kulislerinde konuşulan zam senaryolarına ilişkin dikkat çeken değerlendirmelerde bulundu. Karakaş, özellikle seçim takviminin ücret artışlarında belirleyici olabileceğini savunarak masada iki farklı formül bulunduğunu söyledi. İsa Karakaş, mevcut tabloda asgari ücretin çalışanların temel gıda ihtiyacını karşılamada dahi yetersiz kaldığını belirtti. Açlık sınırının 36 bin 940 liraya yükseldiğini ifade eden Karakaş, 28 bin 75 liralık asgari ücretin bu rakamın oldukça gerisinde kaldığına dikkat çekti. Aralık ayında Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun toplanmasıyla yeni rakamın netleşeceğini belirten Karakaş, düşük bir ücretle 2027 yılına girilmesinin zor olduğunu savundu. Ankara’da konuşulan senaryolara göre asgari ücret için yüzde 50 civarında bir artışın gündemde olduğunu öne süren Karakaş, ilk formüle göre zamın ocak ayında tek seferde yapılacağını, ikinci senaryoda ise ocakta yaklaşık yüzde 30 zam yapılması ve temmuz ayında gerçekleştirilecek ara zamla toplam artışın yüzde 50’nin üzerine çıkarılmasının planlandığını söyledi. Yüzde 50'lik artış gerçekleşmesi halinde mevcut asgari ücretin yaklaşık 42 bin lira seviyesine çıkacağını belirten Karakaş, ancak açlık sınırındaki yükseliş nedeniyle bu rakamın da ilerleyen dönemde yetersiz kalabileceğini ifade etti. Asgari ücrette ara zam yapılmamasının yalnızca asgari ücretlileri değil, özel sektörde ücret skalası asgari ücrete bağlı olan çalışanları da etkilediğini belirten Karakaş, özel sektörde ara zam beklentisinin yükseldiğini ifade etti. Ayrıca, asgari ücretin artmasıyla birlikte işsizlik maaşı ve hastalık nedeniyle ödenen iş göremezlik ödeneklerinin de yükseleceğini söyledi. Karakaş, kıdem tazminatı ve Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) tartışmalarına da değinerek, kıdem tazminatında değişiklik yapılacağı yönündeki iddialara karşı çıktı. Çalışanlara, kıdem tazminatının değişeceği endişesiyle işlerinden ayrılmamaları çağrısında bulundu.